梅格·惠特曼本周拒绝透露她什么时候将辞去惠普企业首席高管一职,不过她表示,惠普企业的下一任总裁肯定是公司内部人士,而不是外来的空降人士。
北京时间6月5日上午消息,自从2011年出任惠普CEO以来,梅格·惠特曼(Meg Whitman)已经展开了大规模压缩计划,裁员约5.5万人。此举已经成为惠特曼恢复该公司活力的核心举措。但她警告称,考虑到全球经济的动荡形势,惠普短期内还有可能再次裁员。
惠普CEO惠特曼上周五接受CRN专访,话题包括亚马逊AWS,惠普公有云承诺,惠普与思科互联云的竞争以及惠普30亿美元收购Aruba。
尽管业内都对为何分拆惠普及分拆后给惠普带来的好处做了诸多的评论和解释,但有业内分析认为,分拆给惠普带来最大,也是最立竿见影的好处就是通过分拆,惠普向业内和投资人澄清了这些年始终令他们困惑的惠普公司的定位问题,即惠普究竟是一家消费属性更强的PC企业,还是企业级属性更强的面向企业的公司。当然,惠普还借此增大了裁员规模。那么除此之外,分拆是否可以给惠普带来业绩的实际改善和提升?又给业内怎样的启示?
8月22日,惠普昨日发布了截至7月31日的2014财年第三财季财报。财报显示,惠普第三财季净营收为276亿美元,比去年同期的272亿美元增长1%;净利润为10亿美元,比去年同期的14亿美元下滑29%。财报显示,惠普第三财季营收超出了业界分析师的预期,但不按照美国通用会计准则计量的每股摊薄利润为89美分,与分析师的预期持平。
日前,惠普宣布任命总裁兼CEO梅格·惠特曼(Meg Whitman)担任公司董事长,这表明惠普坚定惠特曼能够带领公司复苏。惠特曼于2011年初加入惠普董事会,并在当年晚些时候担任了惠普总裁兼CEO。在她之前,惠普CEO是李艾科(Leo Apotheker)和马克·赫德(Mark Hurd),惠特曼的任务就是带领公司重回正确的发展轨道。
近日,惠普CEO梅格·惠特曼表示,惠普的企业级服务器群的销售漏斗呈上升趋势,其原因是IBM公司正在与联想在洽谈出售IBM旗下的x86服务器业务,此交易对惠普的有关销售漏斗有益。
最新一期出版的《巴伦周刊》刊登署名为杰克?休(Jack Hough)的文章称,惠普CEO梅格?惠特曼(Meg Whitman)已经止住了该公司营收的下滑势头,并稳定住了惠普的业务。惠普的当前股价仍处于较低水平,但却有望在未来一年实现20%的涨幅。
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